1.

طراحی الگوی اصلاحات اداری با رویکرد حکمرانی دیجیتال

صفحه 11-32
فاطمه السادات ابوالمعالی؛ کرم اله دانش فرد؛ علی اصغر پورعزت

2.

طراحی مدل شایستگی مدیران صنایع خلاق( مورد مطالعه خبر سیمای جمهوری اسلامی ایران)

صفحه 33-50
لیلا منزه؛ سید مهدی شریفی؛ فرشته امین؛ طاهر روشندل اربطانی

3.

طراحی الگوی نقش‌های وزرا با روش فراترکیب

صفحه 51-68
سیدمحمدرضا سیدی؛ حسن دانایی‌فرد؛ اسدالله گنجعلی؛ احمدعلی خائف الهی

4.

ارائه مدل مدیریت منابع انسانی الکترونیک در صنعت بانکداری

صفحه 69-82
لطف اله علی پور؛ عباس نرگسیان؛ حسن بودلایی؛ یوسف محمدی مقدم

5.

تدوین مدل حاکمیت شرکتی با توجه به نقش هیئت‌مدیره در بانک های دولتی کشور

صفحه 83-94
یوسف مبینی دهکردی؛ محمدرضا دلوی اصفهانی؛ علیرضا شیروانی جوزدانی؛ عبدالمجید عبدالباقی عطاآبادی

6.

شناسایی و اولویت‌بندی معیارهای اثرگذار بر مسیر شغلی کارکنان دانشی با استفاده از مدل تحلیل شبکه‌ای فازی

صفحه 95-108
ابراهیم رجب پور

7.

مفهوم‌پردازی دلبستگی شغلی کارکنان بر مبنای بازی‌وارسازی

صفحه 110-136
پیمان اکبری؛ حمزه خواستار؛ یوسف وکیلی؛ سلطانعلی شهریاری

8.

ساخت و هنجاریابی آزمون مردم‌داری و رابطة آن با خدمت‌رسانی در کارمندان بانک مسکن

صفحه 137-150
خسرو رشید؛ کامبیز کریمی؛ مائده عطایی؛ گلاویژ علیزاده

9.

آینده پژوهی وقوع نظام اداری همگرا در ایران

صفحه 155-166
هدایت کارگرشورکی؛ سید حبیب الله میرغفوری؛ علی محمد سلطانی؛ حبیب زارع احمدآبادی

10.

شناسایی عوامل سازمانی جلب مشارکت بخش خصوصی در پروژه‌های مشارکتی بخش عمومی کشور با رویکرد پدیدارشناسی و دیمتل

صفحه 167-180
سنا اسفندیاری؛ کاظم عسکری فر؛ ابوالقاسم ابراهیمی


Contact Us | Help & Support | Site Map

Journal Management System. Designed by sinaweb.