پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 41 |
| تعداد شماره‌ها | 1,131 |
| تعداد مقالات | 9,681 |
| تعداد مشاهده مقاله | 17,624,987 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 12,303,279 |
سنجش رفتار کارآفرینی سازمانی کارکنان نهاد کتابخانههای عمومی: مطالعه موردی کارکنان کتابخانههای عمومی استان زنجان | ||
| پژوهش های کتابخانه های دیجیتالی و هوشمند | ||
| مقاله 6، دوره 2، شماره 4، اسفند 1394، صفحه 71-81 اصل مقاله (746.19 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| نویسندگان | ||
| ابوالفضل اسدنیا* 1؛ قاسم موحدیان1؛ مرضیه سقایی طلب2 | ||
| 1دانشجوی دکتری علم اطلاعات و دانش‌شناسی، دانشگاه اصفهان. | ||
| 2کارشناس ارشد علم اطلاعات و دانش‌شناسی، اداره کل کتابخانههای عمومی استان خوزستان. | ||
| چکیده | ||
| هدف: هدف این پژوهش سنجش رفتار کارآفرینی سازمانی کارکنان کتابخانههای عمومی استان زنجان میباشد. روش: این پژوهش از نوع کاربردی بوده و به روش پیمایشی انجام گرفته است. جامعه پژوهش را کلیه کارکنان کتابخانههای عمومی استان زنجان شامل 112 نفر تشکیل میدهند. ابزار پژوهش پرسشنامه استاندارد زامپاتکیس و موستاکیس (2007) بوده است. پایایی ابزار پرسشنامه به تایید رسیده و ضریب آلفای کرونباخ آن 72/0 محاسبه شده است. به منظور تحلیل دادهها، از روشهای آمار توصیفی و استنباطی به کمک نرم افزار اس. پی. اس. اس نسخه 22 استفاده شده است. یافتهها: یافتهها نشان داد که کتابداران کتابخانههای عمومی استان زنجان دارای بینش استراتژیک کارآفرینانه هستند و فرهنگ سازمانی غالب در کتابخانههای عمومی زنجان فرهنگ کارآفرینانه میباشد. دیگر یافته پژوهش حاضر نشان داد که کتابخانههای عمومی زنجان از محیط حمایتی مطلوبی در جهت حمایت از کتابداران خلاق و کارآفرین برخوردار است و در بین کارکنان این کتابخانهها، افراد با مدارک تحصیلی رشته کتابداری نسبت به کارکنان با تحصیلات در رشتههای غیرکتابداری، صفات کارآفرینانه سازمانی مطلوبتری دارند. بحث و نتیجهگیری: با توجه به نتایج حاصل از بررسی فرضیههای فرعی، میتوان چنین استنباط کرد که کتابداران جامعه حاضر دارای ویژگیهای کارآفرینانه هستند. | ||
| کلیدواژه‌ها | ||
| رفتار کارآفرینی سازمانی؛ کتابخانههای عمومی؛ کتابداران؛ زنجان؛ نهاد کتابخانههای عمومی کشور | ||
| عنوان مقاله [English] | ||
| Measuring the entrepreneurship organizational behavior of public libraries staff: Case Study of Zanjan province staffs | ||
| نویسندگان [English] | ||
| Abolfazl Asadnia1؛ Ghasem Movahedian1؛ Marzieh Saghaei Talab2 | ||
| چکیده [English] | ||
| Purpose: This research aims to measuring the entrepreneurship organizational behavior of staff of public libraries in the Zanjan province. Methodology: This study is practical and used a survey method. The study population was included all staff of public libraries that consists of 112 individuals of province. The research instrument was a standard questionnaire Moustakis and Zampetekis (2007) which the reliability of it is approved and Cronbach's alpha coefficient is calculated to 0. 72 For analysis the data, the descriptive and inferential statistical methods by software SPSS version 22 are used. Findings: The results showed that librarians of public libraries of the Zanjan province have an entrepreneurial vision and entrepreneurial culture is a dominant organizational culture in the public libraries of province. Also, this research presented which public libraries of the Zanjan province having a supportive environment favorable for support the creative and entrepreneurial librarians. In addition, the personnel with library certificate are more favorable entrepreneurial traits rather to those having none this certificate. Conclousion: According to the results of testing hypotheses, it can be inferred that Zanjan public librarians, have entrepreneurial characteristics | ||
| کلیدواژه‌ها [English] | ||
| Entrepreneurship, Organizational Behavior, public libraries, librarians, Zanjan | ||
| مراجع | ||
|
اسدنیا، ابوالفضل؛ بریاجی، مهدی؛ حیدری، غلامرضا (1392). بررسی نگرش کتابداران و کارکنان نسبت به خصوصیسازی کتابخانههای عمومی (مطالعهی موردی شهرستان کرمان). تحقیقات اطلاعرسانی و کتابخانههای عمومی، 19 (4)، 549-567. بارانی، شهرزاد؛ زرافشانی، کیومرث؛ دل انگیزان، سهراب؛ حسینی لرگانی، مریم (1389). تأثیر آموزش کارآفرینی بر رفتار کارآفرینانه دانشجویان دانشگاه پیام نور کرمانشاه: رویکرد مدل‌سازی معادله ساختاری. فصلنامه پژوهش و برنامه‌ریزی در آموزش عالی، 16 (3)، 105-85. جهانگیری، علی؛ کلانتری ثقفی، ربابه (1387). بررسی و سنجش ویژگیهای کارآفرینی مدیران. (مطالعه موردی: شرکت مخابرات ایران). توسعه کارآفرینی. 1 (1): 110-87. ﭼﻴﺬری، محمد؛ ﻋﺒﺎﺳﻲ، عنایت؛ رﺣﻤﺎﻧﻴﺎن ﻛﻮﺷﻜﻜﻲ، مهدی (1392). ارﺗﺒﺎط ﺑﻴﻦ درﻳﺎﻓﺖ ﺣﻤﺎﻳـﺖ ﺳـﺎزﻣﺎﻧﻲ و ﻫـﻮش ﻫﻴﺠﺎﻧﻲ ﺑﺎ رﻓﺘﺎر ﻛﺎرآﻓﺮﻳﻨﻲ ﻛﺎرﻛﻨﺎن ﺳﺎزﻣﺎن ﺟﻬﺎد ﻛﺸﺎورزی اﺳﺘﺎن ﻓﺎرس. مجلة تحقیقات و توسعه کشاورزی ایران. 44 (1): 56 – 55. حریری، نجلا؛ جعفری، مهناز (1391). تحلیل جمعیت شناختی فرهنگ سازمانی در سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران. تحقیقات اطلاعرسانی و کتابخانة عمومی. 18 (3): 469- 484. رجبی، مریم؛ دهقان، رضا (1392). مورد کاوی موانع رفتاری کارآفرینی سازمانی در دو سازمان بیمه‌گر سلامت. مدیریت اطلاعات سلامت. 7 (1): 920 – 912. رحمانیان کوشککی، مهدی؛ عباسی، عنایت (1392). سازوکارهای تأثیرگذار بر رفتار کارآفرینانة کارکنان مدیریت جهاد کشاورزی. مدیریت دولتی، 5 (4): 138- 121. رستگار هروکی، زهرا؛ حسینی، شهیمه سادات. (1391). کارآفرینی در مدیریت کتابخانه. در کارآفرینی و بازار کار در کتابخانهها و مراکز اطلاعاتی، به کوشش محمدحسن زاده و غزاله عالی. 199- 189. رستگار هروکی، زهرا؛ غائبی، امیر؛ برادر، رؤیا. (1391). کتابدار و اطلاع‌رسان کارآفرین: سنجش ویژگیهای شخصیتی کتابداران دانشگاهی. در کارآفرینی و بازار کار در کتابخانهها و مراکز اطلاعاتی، به کوشش محمد حسن‌زاده و غزاله عالی. 187- 171. رستگارهروکی، زهرا (1388). سنجش ویژگیهای شخصیتی کارآفرینی کتابداران و اطلاع‌رسانان شاغل در کتابخانههای دانشگاه‌های دولتی شهر تهران. پایان‌نامة کارشناسی ارشد، دانشگاه الزهرا، تهران. رئیسی، پوران؛ نصیری پور، امیراشکان؛ رستمی، لیلا؛ خالصی، نادر (1387). رابطة ویژگیهای شخصیتی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی تبریز. فصلنامه علمی پژوهشی مدیریت سلامت، 11 (33): 62- 57. سرابی لعلی، امیر؛ عبدوی، محمد؛ فروتنی، زهرا (1391). شناسایی عوامل اثرگذار بر رفتار کارآفرینانه در سازمان‌های دولتی ایران. فصلنامه مطالعات رفتار سازمانی، 1 (2): 108- 86. طبرسا، غلامعلی؛ احمدی زاد، آرمان؛ و اسمعیلی گیوی، محمدرضا (1391). بررسی کارآفرینی سازمانی در نهاد کتابخانههای عمومی کشور. تحقیقات اطلاعرسانی و کتابخانههای عمومی، 18 (3)، 363- 374. طبرسا، غلامعلی؛ محبوب، سیامک؛ اسمعیلی گیوی، محمدرضا؛ و اسمعیلی گیوی، حمیدرضا (1389). بررسی تأثیر فرهنگ کارآفرینانه سازمانی بر خلاقیت و نوآوری در نهاد کتابخانههای عمومی کشور. تحقیقات اطلاعرسانی و کتابخانههای عمومی، 16 (1)، 5-22. عربیون، الوالقاسم؛ دهقان نجم‌آبادی، عامر؛ رضازاده، آرش؛ زرنگاریان، یوسف؛ ساعدی تپه دشت، توفیق (1390). تأثیر ساختار سازمانی بر گرایش کارآفرینانه افراد سازمانی سازمان. موردمطالعه: کتابخانههای دانشگاه تهران (پردیس‌های مستقر در شهر تهران). تحقیقات کتابداری و اطلاعرسانی دانشگاهی، 45 (58): 53- 31. علیمردانی، مهرزاد؛ قهرمانی، محمد؛ ابوالقاسمی، محمود (1388). بررسی رابطه میان ساختار سازمانی و کارآفرینی سازمانی. فصلنامه رهیافتی نو در مدیریت آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت. 2 (3): 134- 131. قهرمانی، محمد (1389). بررسی رابطة بین فرهنگ سازمانی و کارآفرینی در دانشگاه شهید بهشتی. پایان‌نامه کارشناسی ارشد. دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه شهید بهشتی. کارترایت، راجر. (1383). سازمان‌های کارآفرین؛ ترجمه علی پارساییان. تهران: ترمه. لطیفی، معصومه؛ صیامیان، حسن؛ مهدی زاده، حسین. (1391). بررسی رابطه قدرت مدیران اداره کل کتابخانههای عمومی سراسر کشور با ویژگیهای شخصیتی کارآفرینی کتابداران. در کارآفرینی و بازار کار در کتابخانهها و مراکز اطلاعاتی، به کوشش محمد حسن‌زاده و غزاله عالی، 305 - 281. محمد اسماعیل، صدیقه؛ ایمانیپور، نرگس؛ خجستهپور، راضیه (1391). "بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی و تضاد سازمانی بر کارآفرینی درون‌سازمانی در کتابخانههای تخصصی مستقر در شهر تهران". در کارآفرینی و بازار کار در کتابخانهها و مراکز اطلاعاتی، به کوشش محمد حسن‌زاده و غزاله عالی. 170- 159. محمدکاظمی، رضا؛ قاسمی، حمید؛ رستم بخش، محمدرضا (1390). شناسایی و تحلیل موانع رفتاری کارآفرینی سازمانی در سازمان تربیت‌بدنی (وزارت ورزش) کشور. پژوهش‌های مدیریت ورزشی و علوم حرکتی، 1 (2): 89- 100. مرعشیان، فاطمه سادات؛ نادری، فرح (1392). رابطة فرهنگ سازمانی، هوش هیجانی، سرمایه روان‌شناختی با خودکارآمدی شغلی و کارآفرینی سازمانی در کارکنان سازمان آب و برق خوزستان. دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی، 4 (3): 121 - 112. مشایخی، نوشین (1391). طراحی آزمون الگویی از برخی پیشایندها و پیامدهای خلاقیت سازمانی در کارکنان شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب منطقه‌ای اهواز. پایان‌نامه کارشناسی ارشد. روانشناسی صنعتی و سازمانی، دانشگاه شهید چمران اهواز. مقیمی، سید محمد؛ زالی، محمدرضا؛ مرزبان، شیرمراد (1393). بررسی رفتار کارآفرینانه مدیران میانی دانشگاه تهران. پژوهشنامه مدیریت اجرایی علمی _ پژوهشی، 6 (11). 144- 123. مقیمی، سید محمد؛ میرزایی اهرنجانی، حسن (1382). ارائه الگوی مطلوب سازمانی برای سازمان‌های غیردولتی با استفاده از رویکرد کارآفرینی. دانش مدیریت، 16 (2). هادیزاده مقدم، اکرم؛ رحیمیفیلآبادی، فرج الله (1383). کارآفرینی سازمانی، تهران: جانان.
Analoui, F. , Mohmmad Moghimi, S. , & Khanifar, H. (2009). Public sector managers and entrepreneurship in Islamic Republic of Iran. Journal of management development, 28 (6): 522-532. Bojica, A. M. , & Fuentes, M. D. M. F. (2012). Knowledge acquisition and corporate entrepreneurship: Insights from Spanish SMEs in the ICT sector. Journal of World Business, 47 (3): 397-408. Cartwright, R. (2000) Matering Costomer Relation, Macmillan, Basingstoke. Caruana, A. , Ewing, M. T. , & Ramaseshan, B. (2002). " Effects of some environmental challenges and centralization on the entrepreneurial orientation and performance of public sector entities". The Service Industries Journal, 22 (2): 43–58. Chan, D. W. (2006). Emotional intelligence and components of burnout among Chinese secondary school teachers in Hong Kong. Teaching and teacher education, 22 (8): 1042-1054. Clair, G. S. (1996). Entrepreneurial Librarianship: the key to effective information services management. Walter de Gruyter. Clark, B. R. (2004). The Entrepreneurship University Demand and Response: Theory and Practice. Tertiary Education Management,22. Clarysse, B. , Tartari, V. , & Salter, A. (2011). The impact of entrepreneurial capacity, experience and organizational support on academic entrepreneurship. Research Policy, 40 (8): 1084-1093. Hayton, J. C. (2005). Promoting corporate entrepreneurship through human resource management practices: A review of empirical research. Human Resource Management Review, 15 (1): 21-41. Heinonen, J. , & Korvela, K. (2003). How about measuring intrapreneurship. In Conference Proceedings of 33rd EISB (Entrepreneurship, Innovation and Small Business). Conference in Milan, Italy. Hill, M. E. (2003). The development of an instrument to measure intrapreneurship: Entrepreneurship within the corporate setting. Publisher not identified. Howard, S. (2004). Developing entrepreneurial potential in Youth: the effects of entrepreneurial education and Venture Creation. University of South Florida Report, 3-17. Ibrahim, N & Mas’ud, A. (2016). Moderating role of entrepreneurial orientation on the relationship between entrepreneurial skills, environmental factors and entrepreneurial intention: A PLS approach. Management Science Letters, 6 (3): 225-236. Jogaratnam, G. , & Ching-Yick Tse, E. (2006). Entrepreneurial orientation and the structuring of organizations: performance evidence from the Asian hotel industry. International Journal of Contemporary Hospitalit Management, 18 (6): 454-468. Kearney, C. , Hisrich, R. , & Roche, F. (2008). A conceptual model of public sector corporate entrepreneurship. Entrepreneurship Management Journal, No. 4, pp: 295–313. Kuratko, D. F. , Ireland, R. D. , Covin, J. G. , & Hornsby, J. S. (2005). A Model of Middle‐Level Managers’ Entrepreneurial Behavior. Entrepreneurship theory and practice, 29 (6): 699-716. Leonard, E. , & Clementson, B. (2012). Business Librarians and Entrepreneurship: Innovation Trends and Characteristics. New Review of Information Networking, 17 (1) , 1-21. Lucky, E. O. I. , & Ibrahim, N. A. (2015). Environmental Factors and Entrepreneurial Intention among Nigerian Students in UUM. Sains Humanika, 5 (2). Lumpkin, G. T; Cogliser, C. C; Schneider D, R. (2010). Understanding & Measuring Autonomy: An Entrepreneurial Orientation perspective, Entrepreneurship Theory and Practice, 33: 47-69. Lyon, D. W. , Lumpkin, G. T. , & Dess, G. G. (2000). Enhancing entrepreneurial orientation resarch: Operationalizing and measuring a key strategicdecision making process. Journal of Management, 26, 1055-85. Mair, J. (2005). Entrepreneurial behavior in a large traditional firm: Exploring key drivers. Corporate entrepreneurship and venturing, 49-72. Markoska, Monika (2008). Interpreneurship-Way of work in organizations for improvement of working quality" 5th International Scientific Conference Business and management. Yao, X; Wen, W; Ren, Z. (2009). Corporate entrepreneurship in the enterprise clusters environment-Influence of network resources and entrepreneurial orientation on firm performance, Front. Bus. Res. China, 3 (4): 566–582. Zahra, S. A. (1993). A conceptual model of entrepreneurship. As firm behavior: A critique and extension. Entrepreneurship Theory and Practice, 17 (4): 5-21. Zampetekis, L. A. &Moustakis, V. (2007). Entrepreneurial behavior in the Greek public sector. International Journal of Entrepreneurial Behavior Research, 13 (1): 19-38. Zhao, H. & Seibert, S. E. (2006). The big five personality dimensions and entrepreneurial status: a meta-analytical review. Journal of Applied Psychology, 91 (2): 259..
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,935 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,467 |
||