پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 41 |
| تعداد شمارهها | 1,105 |
| تعداد مقالات | 9,457 |
| تعداد مشاهده مقاله | 17,061,527 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 11,958,622 |
بررسی نقش نظریه روانشناسی اجتماعی مبادله اجتماعی در داوران نخبه فوتبال و فوتسال آسیا | ||
| فصلنامه علمی روانشناسی کار | ||
| دوره 2، شماره 1 - شماره پیاپی 5، خرداد 1402، صفحه 9-20 اصل مقاله (230.15 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.30473/jpsy.2023.68087.1039 | ||
| نویسندگان | ||
| رامین ایرجی نقندر* 1؛ حمید قاسمی2؛ ابوالفضل فراهانی3 | ||
| 1دکتری تخصصی مدیریت ورزشی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران | ||
| 2دانشیار گروه مدیریت ورزشی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران. | ||
| 3استاد گروه مدیریت ورزشی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران. | ||
| چکیده | ||
| هدف از انجام این پژوهش بررسی نقش نظریه جامعه شناختی مبادله اجتماعی در داوران نخبه فوتبال و فوتسال آسیا بود. جامعه آماری این پژوهش شامل داوران نخبه فوتبال و فوتسال آسیا در دو بخش مردان و زنان که در لیست نخبه داوران آسیا قرار داشتند (317=N) بودند. با توجه به تعداد داوران نخبه فوتبال و فوتسال در گروه های مختلف، نمونه گیری به صورت کل شمار بود و تمامی اعضاء جامعه آماری به عنوان نمونه انتخاب گردیدند و در نهایت تعداد 292 پرسشنامه کامل بود و مورد تجزیه و تحلیل نهایی قرار گرفت. به منظور جمع آوری داده ها از پرسشنامه محقق ساخته مبادله اجتماعی استفاده شد. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از شاخص های توصیفی و آزمون های آماری کلموکروف اسمیرونف، t تک نمونه ای، t مستقل، ضریب همبستگی پیرسون، فریدمن و تحلیل مسیر در نرم افزارهای آماری SPSS و EQS استفاده گردید. نتایج نشان داد میانگین مؤلفه درک از حمایت سازمانی در داوران به طور معناداری بالاتر از حد متوسط و مؤلفه حمایت اجتماعی به طور معناداری پایین تر از حد متوسط می باشد. همچنین بین حمایت سازمانی و حمایت اجتماعی داوران نخبه فوتبال و فوتسال آسیا با سن و سابقه داوری رابطه مثبت و معناداری مشاهده شد. از طرفی دیگر بین حمایت سازمانی و حمایت اجتماعی بر اساس جنسیت تفاوت معناداری بین داوران وجود داشت و در نهایت ابعاد حمایت سازمانی و حمایت اجتماعی به ترتیب در نظر داوران دارای اهمیت می باشند. | ||
| کلیدواژهها | ||
| مبادله اجتماعی؛ داور؛ فوتبال؛ فوتسال | ||
| عنوان مقاله [English] | ||
| Examining the role of the social psychology theory of social exchange in Asian elite soccer and futsal referees | ||
| نویسندگان [English] | ||
| Ramin Iraji Noghondar1؛ hamid ghasemi2؛ Abolfazl Farahani3 | ||
| 1Ph.D Sport Management Payam Noor University, Tehran, Iran. | ||
| 2Associate Professor in Sport Management, Payam Noor University, Tehran, Iran | ||
| 3Professor of Sport Management at Payam Noor University, Tehran, Iran. | ||
| چکیده [English] | ||
| The aim of this research was to investigate the role of the social psychology theory of social exchange in elite football and futsal referees in Asia. The statistical population of this research included the elite football and futsal referees of Asia in both male and female divisions who were in the elite list of Asian referees (N=317). According to the number of elite soccer and futsal referees in different groups, sampling was the total number and all the members of the statistical community were selected as samples, and finally 292 questionnaires were complete and were subjected to final analysis. In order to collect data, a questionnaire made by the social exchange researcher was used. The results showed that the average component of understanding of organizational support in judges is significantly higher than the average and the component of social support is significantly lower than the average. Also, a positive and significant relationship was observed between organizational support and social support of Asian elite football and futsal referees with age and experience of refereeing. On the other hand, there was a significant difference among the judges between organizational support and social support based on gender, and finally, the dimensions of organizational support and social support are important in the opinion of the judges, respectively. Based on this, in the theory of social exchange, social and organizational support in referees can become a basis for better performance and decision-making in them. | ||
| کلیدواژهها [English] | ||
| Social exchange, referee, soccer, futsal | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 3,337 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 684 |
||